Ordentliche oder fristlose Kündigung des Arbeitsvertrags

Bei einer ordentlichen oder fristlosen Kündigung des Arbeitsvertrags gibt es einiges zu beachten, vor allem wenn Sie Kündigungsschutz geltend machen wollen. Zunächst das Wichtigste:

Wie verhalte ich mich, wenn ich eine ordentliche oder fristlose Kündigung erhalten habe?

Generell gilt: Wenn Sie sich gegen eine Kündigung wehren wollen, sollten Sie so bald wie möglich den Rat eines im Kündigungsrecht erfahrenen Anwalts einholen.


Bitte beachten Sie die Hinweise zu den Rechtsthemen.